| 项目 | 假期 | 待遇 |
| 妊娠七个月以上（按二十八周计算） | 经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。对不申请产前假的，每天工间休息一小时，不安排夜班。 | 产前假按本人工资百分之八十发给。单位增加工资时，做出勤对待。 |
| 计 划 内 生 育 的 产 假 | 单胎顺产 | 产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天。（不包括晚育产假三十天。） | 生育保险统一结算。 |
| 难产或多胞胎生育 | 难产（增加产假十五天）。多胎生育（每多生育一个婴儿，增加产假十五天。） | 同上 |
| 二十四周岁以上的初产妇 | 增加晚育假三十天。其配偶享受晚育护理假三天。 | 同上 |
| 自然流产 | 妊娠三个月内自然流产或宫外孕（产假三十天。）妊娠三个月以上，，七个月以下自然流产者（产假四十五天。） | 同上 |
| 哺乳假 | 产假期满后，若有困难且工作许可，经本人申请单位批准，可请哺乳假六个半月。 | 同产前假 |
| 不申请哺乳假或哺乳假届满后上班者 | 在婴儿一周岁内照顾女职工每天授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。 |
